Detail Cantuman

Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran dan fungsi manajer keperawatan di
puskesmas. Metode yang digunakan adalah studi kasus dengan analisis situasi data yang
diperoleh melalui wawancara dan studi dokumen. Tahapan dimulai dari pengkajian,
identifikasi masalah, analisis masalah, penetapan prioritas masalah dan membuat plan of
action. Intervensi dimulai dari penyusunan rancangan panduan dan self-assessment,
hiring expert, sosialisasi dan evaluasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran dan
fungsi manajer keperawatan berpotensi ditingkatkan dengan mengembangkan panduan
dan self-assessment mengacu pada literatur yang mencakup tiga peran utama manajerial
dan lima fungsi manajemen dengan nilai self-assessment rata-rata 95% dapat
dilaksanakan. Simpulan, peran dan fungsi kepala bidang keperawatan sangat penting
dalam mendukung tata kelola keperawatan dan meningkatkan kinerja perawat.